以科学技术为动力,提供可靠的心理洞察力

我们致力于推动心理评估规范研究,提供创新的在线测试服务。我们以科学严谨为基础,以技术创新为动力,提供可靠的工具,帮助个人、学校和企业深入了解人类潜能。我们的使命是将复杂的心理数据转化为易于理解的指导,促进个人成长、教育成就和组织发展。

探索心理量表

爱情态度量表(LAS)助您发掘给予与接受爱的深层模式,提供科学框架以理解您的关系模式,建立更有意义的联结。
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亲密关系体验问卷(ECR)通过经验证的研究量表测量焦虑与回避倾向,描绘您的依恋模式,揭示塑造亲密关系的规律,指引您迈向更安全、更充实的联结。
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症状自评量表-90(SCL-90)是经研究验证的综合性评估工具,涵盖九大维度共90项心理及行为症状——从焦虑抑郁到人际敏感性及躯体化症状——为临床医生和研究者提供精准的心理健康状况与症状严重程度剖析。
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明尼苏达多相人格测验第三版(MMPI-3)是全球应用最广泛的人格与心理病理评估工具的最新实证验证版本,通过修订量表中的335个项目,为临床医生、研究者及机构提供精准的心理功能洞察、清晰的诊断依据及循证决策支持。
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MMPI-2是经实证验证的标准化人格与心理病理评估工具,包含567道是非题。自1989年起被临床医生和研究者广泛应用于精准诊断、治疗规划、法医评估及人员甄选。
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MMPI-A-RF是专为青少年设计的现代实证人格与心理病理评估工具,包含241道是非题及48个基于研究的量表。该量表在延续MMPI-2-RF结构的同时,针对青少年特质进行优化,为临床、法医及教育场景提供可靠的评估洞察。
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16型人格测试是广受认可的人格评估工具,融合MBTI框架与现代心理学研究成果。通过简短在线测试,可识别16种人格类型之一,并提供关于优势、挑战、沟通风格及职业路径的深度洞察。该测试获得全球数百万用户信赖,助力个人与组织深化自我认知、优化人际关系、释放潜能。
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DiSC性格评估为理解职场行为风格提供清晰框架。通过测量主导性、影响性、稳定性及尽责性,为个人与团队提供实用洞见,以改善沟通、减少冲突,建立更牢固高效的人际关系。
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NEO-PI-R是基于五大性格维度模型的科学验证型人格测评,通过五大领域三十个维度全面衡量个体差异。凭借更新的标准值与优化量表,为临床医生、研究者及组织提供可靠的人格结构洞察,支持循证实践、跨文化研究及专业发展。
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NEO-FFI是基于大五人格模型的科学验证评估工具,通过60道简明测验项目测量神经质、外向性、开放性、宜人性及尽责性。凭借更新的常模数据与可靠性验证,该工具为临床工作者、研究人员及组织机构提供高效的人格结构洞察,支持循证实践与个人发展。
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MMPI-2精简版(370题)以更短篇幅提供经科学验证的人格与心理病理评估。通过精简原始567题量表,为临床医生、研究者及组织机构提供高效可靠的洞察,支持临床、法医及职业环境中的循证实践。
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情商(EQ)测试是一项科学评估工具,涵盖自我认知、情绪调节、共情能力、动机驱动力及社交技能等维度。通过精准剖析个体情绪感知与管理模式,该测试助力个人成长、优化职场沟通并促进人际关系深化。
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